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1，办社保有什么用

社保是国家举办的社会福利事业，其主要作用是解决人们的后顾之忧的。如社保中的养老保险，如你至少交费15年，退休后就可以按月领取养老金。

办社保有什么用

2，办理社保有什么用

办理社保的好处：一是单位必须缴费而且占大头，个人只是缴小额部分，部分项目不缴费，同时还建立了个人帐户，个人缴费额是全部记入个人帐户的，单位缴费还要划出一部分入个人帐户。二是社保费不计征利息税，又比银行存款着数。三是缴费年限累计15年以上，达到国家法定退休年龄，可办理享受按月领取养老金。四是养老金随着社会生活水平的提高而“只增不减”，使退休后的生活得到可靠保障，并且缴费越多，享受越多。 办理社保后立刻就能享受福利待遇，比如医保，每月返钱，去医院就医能够得到一定比例的补偿。
所谓社会保险就是在你能工作时为你不能工作时的积累。现在一般有养老、失业、医疗、工伤和生育五大保险，各司其职，一个也不敢少。
养老用 公司给办

办理社保有什么用

3，办理社保有什么作用

就是老了可以领工资，而且有了社保可以办理医保，当有了重大疾病的时候，可以省些钱，不过要看你现在多大年龄，也不知道你是哪里人，沈阳今年的政策是，在沈阳居住三年以上，到了退休年龄从来没有参加过保险的人，一次性交49000块钱，每个月就可以领950元钱，如果你现在有单位给你负担一部分，还是比较合适的，如果你的年纪很小，还要自己交，你可以自己算算，每个月要交400元以上，而且还会增加，因为退休人员的工资在涨，到底合适不合适自己看看吧！但是没有社保是不给办理每个月都可以领钱的医保的，只可以办理一年一交钱的大额医保，沈阳是每年交97元，保一年的。深圳和我们这里应该除了钱的多少不一样， 其余都是一样的。
肯定有作用啊,现在国家政策越来越好.假如办了,以后万一出了点事那里还有个补偿..俗话说的好不怕一万只怕万一,到时候出了后悔都来不急了.

办理社保有什么作用

4，办理社保的好处

老有所养、老有所依。
养老：退休年龄后可以领到相应的待遇 医疗：生病住院可以报销，卡里的钱还能买药 失业：与企业离职后可以领取失业金 生育：女，生孩子能报销。男，妻子如果没有生育险，其生子时也可报销一半费用 工伤：出事了有人拿钱了 公积金：买房能用它
社保就是养老保险，老了当然不挣钱了。就是老了有钱拿了。
社保是国家对参保人最基本的保障。 社保就是社会保险的简称。社保具有强制性的特点，就是用人单位和个人都需要缴纳。社保目前分为：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险五大险种。 社会保险作用就在于：老有所养、病有所医、生有所保、伤有所疗、失有所得。也就是让你在老病伤失的时候，能获得一定费用的补偿和救济。
社保是普及的，交费少，但不是包，能报销药费，在社保的基础上在买点商业保险更好

5，办社保有什么好处

办社保的好处：1、社会保险对劳动者提供的是基本生活保障：只要劳动者符合享受社会保险的条件，或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。2、社保有再分配的功能：缴纳社保可以获得政策福利，如退休金，失业金等。3、促进社会经济发展的功能：第一是社会保险制度作为需求管理的一个重要工具来发挥作用，从而对经济起正面的作用；第二是社会保险基金的有效利用可以促进经济的持续繁荣；第三是社保成为企业招揽人才的基本条件。4、缴纳社保可以获得多方面的政府帮助：社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。如投保人生病了符合医疗保险的范围，投保人可以的到一定金额的医疗报销；再如投保人失业了并符合失业保险的范围，投保人可以获得失业保险金。扩展资料：社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。在我国，社会保险 (Social Insurance) 是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。参考资料：搜狗百科-社会保险
1. 办社保有什么用？社保是保障我们每个人最基本的生活水平，确保老有所养，老有所医。举个例子，我们吃五谷杂粮，不可能不生病，生病之后肯定会产生相关的费用，当然希望有国家或者说某个单位为我们出一部分，是不是比较好一些呢？这就是社保的好处。2. 听说除了公司出部分外，也从自己的工资里面扣8%作为资金，可是真的？那工资岂不少了？ 当然，交纳是国家，企业，个人三方按比例进行计算的，单位与个人的比例是这样的：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%； 养老保险：个人为8%，单位承担12%； 失业保险：个人为1%，单位承担2%； 工伤保险:个人无，单位1%； 生育保险:个人无，单位1%。 而工伤和生育保险的费用均由单位承担。举个例子，如果工资为2500元每月，那么其需要交纳的保费为： 医疗保险：2500*2%=50元，单位2500*8%=200元； 养老保险：2500*8%=200元，单位2500*12%=300元； 失业保险：2500*1%=25元，单位2500*2%=50元； 工伤保险：个人无，单位1500*1%=15元 生育保险：个人无，单位1500*1%=15元。 因此个人总计为：275元，单位总计为：580元。 计算的数据可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的.3. 如果我辞职离开公司，社保怎么办？会不会转成现金退给我？离职之后社保可以办理转移或者以现金的方式退回给你。建议你办理转移，毕竟我们都会养老。4. 社保资金是何时享用的？ 国家规定现在的养老时间为：男性60岁，女性为55岁就可以按月申请领取养老金。因此养老保险是在这个年龄阶段；（二）医疗保险只要交费满一年时间就可以得到报销等待遇；（三）工伤保险在发生工伤情况下享受；（四）失业（生育）保险，在发生该情况下使用。
老有所依；
太不公平了 明明女人就比男人长命 男人为什么60才可以领
1.社保是保障你将来退休的!例如医疗保险,可以报销啊!养老啊,工伤之类!2.真的,但不搞,日后老了就得靠自己!希望不要生病之类的了!3.转公司后可以社保转回该公司!4这当然要你供够年数才行了!当然最好还是去社保处拿个号询问就更加清楚!

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