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1，银行客服工作怎么样

工作不错，就是培训比较严。

银行客服工作怎么样

2，银行客服工作怎么样

银行客服也比较累，有时候每天接电话达200个，接近每3分钟一个。银行客服的优势是可以从后台了解银行业务的各个角落，了解最清晰的话述、产品，对你的成长是个不错的培养。

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3，昆仑银行北京总部地址在哪啊 这个中石油的银行怎么样啊 这种银

总部可能会在六铺炕附近，效益肯定没有问题的，我在中石油工作了2年，这个银行我也关注很久了，它的业务暂时面向的都是炼油，石化，油田等大型企业的财务资金流向！一开始业务面比较狭窄，所以一开始压力会暂时小一点！至于发展，新兴的银行意味着机会会更多！！！

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4，怎么都说昆仑银行的待遇不好什么意思事实上挺不错故意说不好

要看银行的效益了，该行的效益好，员工的待遇自然不会差。呵呵 不过，人是没有满足的，好或不好都是嘴上的事儿，都说不好可都没辞职是不是？呵呵
你好！我是昆仑银行员工,这里待遇很差,最主要是这里很多领导贪污也厉害的很,把钱都装自己口袋了仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。

5，招商银行和昆仑银行那个好

必须招商银行，招商银行服务态度，水平都很好，而且招商的信用卡，贷款政策品种等都很不错
昆仑银行北京分行还没成立……筹备阶段，你的信用证应该是昆仑银行总行偿付的。国际业务部好像已经搬迁到了金融街。昆仑银行不可能蒸发的……毕竟是中石油的银行，放心吧。 打4006696569问问。

6，客服这个工作怎么样

可以
很烦人的
爱上网，有耐心
看你想不想做，看这个工作是什么客服，看他有没有发展。让你做一辈子客服你也不愿意吧。，我想真心没几个单纯的客服工资够多。英语真的好完全不需要委屈自己
客服工作也很不错的，商场和企业公司待遇都好的。

7，客服工作怎么样

客户服务工作做得好坏，直接决定着客户下次是否再次购买，那么，如何才能做好客户服务工作？本文就介绍了做好客户服务工作的两个步骤，可供参考，希望对大家能有所帮助！　　要做好客户服务工作，销售人员首先要获取客户的需求资讯，其次要让客户服务成为每个人的重要工作。　　1、获取顾客的深入资讯需要有效的途径　　单单信奉诸如“顾客永远是对的”一类的口号，或让员工胸前别一块写着“是，我可以”的小标牌是不够的。要想建造顾客忠诚度，就要有一套能帮助你理解和满足顾客需求和期望的策略。这类策略之一就是寻找途径透过顾客的眼睛来看你的公司。　　首先取一份调查表，然后自己扮作顾客填写。调查表的格式允许你准备描述你的经历吗?让顾客从调查表上标出选择通常并不够好。另外，有没有给顾客留出地方写下他们的意见?另一个主意是邀请一位顾客在下次会议上发言。听听来自顾客的好话和坏话要比营销人员展示图表更有效。当与顾客接触时，你不妨问一下：如果有一个你希望看到我们变革的事情，那么这件事是……　　韦尔豪瑟是美国的一家木材公司，该公司要求其员工花一周时间去为客户工作。运输经理们在码头装卸货物，会计人员则充当零售中心的顾客服务代表。他们的目的就是倾听、了解和获取有关如何改进本公司工作方面的深入资讯，这无疑是一种创造性的调查方法。　　另一项顾客忠诚建造策略是重新定义顾客对杰出品质的期望。即不要仅仅满足期望值，要超越期望值;要提供一个独特的，能让人记住的服务或产品。美国大商业产品公司向那些不得不等待服务的顾客赠送小礼品，以表达对迟延服务的歉意。　　还有一些公司通过在顾客与企业间成功建立一种伙伴关系，进而获取顾客的忠诚。一旦有可能，就个别化，甚至定制服务，以便向顾客表明他们找到了一个了解和关心他们的伙伴。　　2、让顾客服务成为每个人的重中之重　　顾客服务在公司是否被优先考虑?有必要为你的企业植入一种顾客服务文化，要记住你就是榜样。如果经理人不去身体力行，那么光把员工送去参加顾客服务培训不会起什么效果。要建立一种毕恭毕敬对待顾客的观念。教习员工如果出现了什么问题，他们应先假定差错出在公司自身，而非推到顾客身上。制定积极主动的政策，让顾客了解他们的订单是否出现了问题，不要等到最后一分钟才告诉顾客。在员工会议上对顾客满意度加以讨论，给出好的和坏的实例。要反复提醒员工你对顾客服务的关注。要征求顾客反馈意见，并将顾客满意度变成员工业绩评估的一部分。明确相应的期望值和最低顾客服务水准，并具体到位。比如，来电应在2声铃响内接听，来访客人必须在30秒内迎候。

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