单位个人缴纳社保比例是多少钱,社保单位缴纳比例从20降到16

社保 缴纳公司和个人比例有多少公司缴费社保缴费比例养老保险费多少钱:单位 社保缴费比例:社保缴纳比例个人和公司的法律分析多少钱:社保支付比例如下:养老保险:。基本医疗保险:单位 6%个人自付2%；工伤保险:用人单位-2缴纳，个人缴纳；生育保险:用人单位-2缴纳，个人缴纳；失业保险:单位缴纳比例1%，个人缴纳 比例0.2%。

社保缴纳公司和个人缴纳 比例如下:1 .养老保险，单位。2、医疗保险单位 缴纳 8%，个人缴纳2%；3.工伤保险单位 缴纳为0.2%，生育保险单位 缴纳为0.8%，个人不缴费；4.失业保险单位缴费比例个人缴费比例均为1%。根据《中华人民共和国社会保险法》第十条，员工应参加基本养老保险，由用人单位单位和员工缴纳共同缴纳。

公务员和参照公务员法管理的工作人员的养老保险办法，由国务院制定。社保的缴费基数是指企业或职工用来计算缴纳社会保险费的工资基数。这个基数乘以规定的费率就是企业或个人应缴纳的社会保险费金额缴纳。社保的缴费基数与当地平均工资数据挂钩。按照职工本人上一年1月至12月全部工资收入的月平均额确定。每年确定一次，确定后一年内不会改变。社保申报调整基数的时间一般在7月份。

养老保险单位 缴纳 20%，个人8%。医保单位 缴纳 8%，个人2%。失业保险单位 缴纳 2%，个人1%。工伤保险单位 缴纳 0.5%，个人不用缴费。生育保险单位 缴纳 0.8%，个人不用交。如果员工有单位，一般社保为公司所有缴纳，如果没有单位，一般作为灵活就业人员缴纳。

这是中国的基本社会保障制度。社保缴费个人和公司缴纳-3/不一样，因为个人缴纳 比例比较低，五险一金只有公积金个人。比例不一样，单位已支付比例高于个人支付比例。这个社保 缴纳的金额根据各地的政策不同，根据不同的单位也不同，所以只能是一个大概的范围，按照大部分地区的规定并不是在所有地方都通用。

比例:养老保险(单位个人20%)、医疗保险(单位个人10%)、失业保险(-)由于各地人均收入不同，各省市承担的比例也不同。1.养老保险，单位和个人缴纳分别为20%和8%；2.医疗保险，单位和个人缴纳分别为12%和2%；

4、生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴费；5.工伤保险单位 缴纳2%不是个人缴纳。支付基数。(一)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；(二)职工工资收入低于当地上年度职工平均工资60%的，以当地上年度职工平均工资的60%为缴费基数；(3)员工工资在300%-60%之间的，据实申报。

1，养老保险缴费比例:单位21%(全部计入统筹基金)，个人8%(全部计入个人账户)。2.医保支付比例:单位9%，个人2%3元。3.失业保险金比例:单位2%，个人1%。4.工伤保险缴费是比例:单位0.5%每个月给你，员工不用交钱。工伤保险根据单位，确定其工伤率，为0.5%。