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1，中国农业银行好吗

好

中国农业银行好吗

2，请问高手山东农行县域支行的待遇怎么样跪求

农业银行的市分行和县域支行待遇相差很远，在县域支行一线员工与干部待遇又相差很远，看你说话的方式就知道你是大学生，刚分配进去的话工资在1600到1900之间，其他福利在今年农行上市以后会大幅度地削减，如果你的学校比较好的话建议你去公司发展空间与待遇都更好些，银行是比较靠关系的，在银行升职靠本事，不是靠能力，所以想升上去是很难的，诚心建议你去公司里面工作，满意的话就给分吧！

请问高手山东农行县域支行的待遇怎么样跪求

3，你们觉得农业银行怎么样

1、请登录农行官网，在“关于农行”栏目下选择点击“人才招聘”，进入对应页面查询农行招聘信息。2、若有其他问题，请将鼠标移至第一行“提问与回答”项目，可在注册后登录进行提问；或者点击第二行“常见问题”项目查看关于农行招聘的常见问题。
农业银行是我见过最垃圾的银行，服务态度差差差，一共两个窗口，结果还有一个不会办办卡业务，让我去另一个窗口，去另一个窗口了还要再从新排号，要不是上班的地方非让办张农业银行的卡，真他妈不想来这银行
呵呵，同感啊，我都不用农业银行的，主要是网点少啊，而且业务也比较少。建议你办工商的或者建设的，这两家比较好
汇钱给对方 对方账户是农行的那还行 因为同行的汇款瞬间到帐 比较快些
对阿！开通网上银行吧～我大半年没有去银行了，省得招罪！不是农行这样，每家银行都一样。

你们觉得农业银行怎么样

4，湖北省农行怎么样

湖北农行待遇在武汉只能说是中等吧（一般员工），一个月几千块钱，但工作相对比较轻松（比其他股份银行），当了领导就另当别论了。部门的话，你大学刚毕业的话就不要挑部门了，都差不多，就当历练，各部门之间的交流还是比较多的。如果你没什么关系，想进省一级的机构的难了（一般要求硕士毕业），进武汉市的话还是有机会。有关系另当别论。
正式工好的不知该怎么说，进去了、你就偷着乐吧！
难度应该是不小，待遇很好。搞信贷业务吧，那是最重要的。
劝你别进农业银行，农行的领导很专制，都有点象雷政富，在我们荆州这里，一个部室3个人，会有2个正的长1个副的，5个人的部门，会有2个正的3个副的，很多这样的部门科室存在很多，在之前很少听说一个单位会有2个以上的正领导，我们这就很正常了，当官的多是荆州农行的特色，当然你看得惯就可以来，只要你一天拍进步了，会有登天的感觉，我们这当兵和当官是两重天哦

5，请问农行工作待遇怎么样啊

不好意思，没注意到，现在才看见你的留言。实在不好意思，希望还能帮到你。确切的讲，我不算是在那里呆过。我应聘过那里，然后参加了一周的培训，最后选择了离开。客服的工作是三班倒，就是接听电话，解决客户的各种问题，什么样的客户都会遇见，要有思想准备。还有就是有人监听，犯错就得罚钱。压力还是有的！有年终奖，好像是和你的绩效那些有关。一般不直接和农行签合同，一般和一些人力资源公司，重庆这边是和飞史特的签协议，不知道成都那边情况。属于临时工，待遇与正式工差距蛮大的，有个好消息是，农行上市以后，有消息说临时工的待遇会提高很多。至于前途，转正的几率很小，但不是没有。了解得不多，希望可以帮到你！
农行： 1、待遇在业内应该算中等但工作压力相对也小的多。往后几年间农行面临一大批老员工即将达到退休年龄，现在入行机遇较好，虽然入行后一般是从基层柜员做起，但行领导重视对年轻一代的培养，尤其是会给新进应届生很多锻炼的机会。 2、在同业中始终处于“跟跑型”银行。传统业务如农贷比不上信用社和小村镇银行，丢了县域的业务话语权，被边缘化;国际业务没有“大格局”，海外机构“很低调”，属跟跑型;城镇业务没有创新，处攻城难!优点是农金人的朴实、善良，支撑着服务三农的使命! 3、对很多第一学历不高的人来说，并不是很好的选择，不能在这里有更多的机会。即使你在努力的工作。等待你的机制并不公平。当然，农行作为员工待遇各方便或者本身的规范服务产品还是不错的。 4、作为国有大型商业银行，拥有一定的国际地位，实力雄厚，但是历史遗留问题也不少，比如员工素质整体偏低，人员较多，效率较低等短时间无法改变。但是工作较为轻松，工作氛围也不错，但是发展空间有限，特别是在县域支行。所以要想有发展成为国际化的金融人才要在二级分行及以上的机构比较好。有金融界三大证书就不同了，所以可以低起点，但是要高要求。总之，在农行工作做人要低调，做事要高调。 5、发展潜力很小，感觉很国企，大部分是员工子女式的升级方式，让人很郁闷，去了基本没有机会升值，会看到很多某关系户很快升值了，有很多人在一个岗位上干了一辈子，而且职业病比较多，比如肩周炎和颈椎病之类的，好处就是安逸，风雨吹不到。氛围很干净。环境好。人不复杂。

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