厦门五险一金缴存比例是多少钱,厦门五险一金交多少比例
来源:整理 编辑:理财网 2025-06-16 13:38:23
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1,厦门五险一金交多少比例
一、外来户口:养老,个人8%,公司12%,;医疗,个人2%,公司4%,2;失业公司2%,个人不扣,;工伤0.5%,个人不交,;生育公司0.8%,个人不交,.基数一般用市最低工资标准,最低可以以60%计。二、本市户口:养老,公司14%,个人8%;医疗公司8%,个人2%;失业公司2%,个人1%;工伤,公司0.8%;生育,公司0.8%。基数是个人上一年度月平均工资。五险是按照本市和外来户口交的,,按照2011最新政策,外来户口:养老,个人8%,公司12%,基数1100;医疗,个人2%,公司4%,基数2014.2;失业公司2%,个人不扣,技术1100;工伤0.5%,个人不交,基数1100;生育公司0.8%,个人不交,基数2014.2.。。总计公司交256.1816,个人128.284.本市户口:养老,公司14%,个人8%;医疗公司8%,个人2%;失业公司2%,个人1%;工伤,公司0.8%;生育,公司0.8%。基数是个人上一年度月平均工资,无数据的按照2014.2的基数。。。总计公司交509.60,个人221.56.公积金属于福利范畴,没有规定必须交,10%-22%不等。
2,2019年厦门市社保缴费比例
保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。厦门本市市民社保缴纳比例如下:(最低基数:上年度社平工资的60%,即3357*0.6=2014.2)1、养老保险缴纳比例:公司缴纳比例:14%;个人缴纳比例:8%;2、医疗保险缴纳比例:公司缴纳比例:8%;个人缴纳比例:2%;3、失业保险缴纳比例:公司缴纳比例:2%;个人缴纳比例:1%;4、工伤保险缴纳比例:公司缴纳比例:对照本单位工伤保险费率,由用人单位全额缴纳;5、生育保险缴纳比例:公司缴纳比例:以职工个人2010年度月平均工资为缴费基数,按0.8%的缴费比例,由单位全额缴纳。二、外地人员社保缴纳比例如下:1、养老保险缴纳比例:公司缴纳比例:12%;个人缴纳比例:8%;(缴费基数:以"最低工资"为缴费基数,即1100元。)2、医疗保险缴纳比例:公司缴纳比例:4%;个人缴纳比例:2%;(以2014年度"社平工资"的60%为缴费基数,即2014.2元)3、失业保险缴纳比例:公司缴纳比例:以"最低工资"为缴费基数,按2%的缴费比例由用人单位全额缴纳;4、工伤保险缴纳比例:公司缴纳比例:对照本单位工伤保险费率,由用人单位全额缴纳;5、生育保险缴纳比例:公司缴纳比例:以职工个人2014年度月平均工资为缴费基数,按0.8%的缴费比例,由单位全额缴纳。
3,厦门五险一个月要交多少钱一个月多少钱
“五险”就是社保,因此,五险一个月要交多少钱其实就是社保月缴费标准,下面是社保月缴费标准计算公式:单位社保月缴费金额+职工社保月缴费金额单位社保月缴费金额=单位社保缴费基数*社保比例职工社保月缴费金额=职工社保缴费基数*社保比例【举例】杭州2018年社保基数上下限:3054.95元——15274.74元养老保险比例:单位14%,个人8%医疗保险比例:单位10.5%,个人2%失业保险比例:单位0.5%,个人0.5%工伤保险(基准费率):根据行业风险等级浮动,一类为风险较小行业,费率确定为0.5%;二类为中等风险行业,费率确定为0.8%;为风险较大行业,费率确定为1.2%。生育保险比例:单位1.2%,个人不缴纳以社保缴费基数下限3054.95元,工伤保险费率0.5%来计算结果:单位社保月缴费金额:3054.95元*(14%+10.5%+0.5%+0.5%+1.2%)=815.67元职工社保月缴费金额:3054.95元*(8%+2%+0.5%)=320.77元由上可知,2018年杭州职工五险一个月要交320元左右,单位五险一个月要交815元左右,仅供参考!想了解更多的保险知识,可以进入 >> “多保鱼讲保险”进行免费咨询!五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险; “一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。 个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。 一、五险一金由单位缴纳,五险缴到社会保障局,一金缴到住房公积金管理中心。基数以上年职工月平均工资,或以新参加工作职工的第一个月工资。 二、五险一金的计算: 1.养老:单位按基数的20%缴纳(2000*20%=400元),个人按基数的8%扣缴(2000*8%=160元); 2.失业:单位按基数的1.5%缴纳(2000*1.5%=30元),个人按基数的0.5%扣缴(2000*0.5%=10元),农民工个人不缴费; 3.工伤:根据单位性质不同,扣缴比例不同,以外商独资企业为例,按基数的1%缴纳(2000*1%=20元),个人不缴; 4.生育:外地户口的员工不上此险,北京户口的员工单位按基数的0.8%缴纳(2000*0.8%=16元),个人不缴费; 5.医疗:单位按基数的9%(基本医疗)+1%(大额统筹)缴纳(2000*10%=200),个人扣缴2%(基本医疗)+3(大额统筹)(2000*2%+3=43元); 6.住房公积金:单位和个人均按基数的8%缴纳(2000*8%=160元,共缴320元),若单位条件好可申请提高到10%。 以上是如果按工资2000元来计算的话缴纳的金额,工资越高,相对应的所缴纳的五险一金也就高。
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