月薪1万五到手多少,月薪6万五险一金税后到手

新税法15000元到手多少法律分析:1万五-2/14210元工资税后。税前一万扣税五险一金能拿多少到手应该等于9755元，一万五的工资要交多少税？税前15000元月薪按实际缴纳五险一金后交多少钱？税后四舍五入到9583，最后到手净收入为11207元。

假设你的缴费基数是15000元，那么你需要支出1200元养老金的8%，300元医保的2%，75元失业保险的0.5%，985元住房公积金的7%，总支出是2560元。扣除三险一金月薪12440元，扣除个人所得税1233元。最后到手净收入为11207元。Personalincometax是在个人所得税征管过程中，调整税务机关与自然人(居民和非居民)之间社会关系的法律规范的总称。

个人所得税的纳税人包括居民纳税人和非居民纳税人。居民纳税人有全面纳税的义务，必须就其在中国境内和境外的全部所得缴纳个人所得税；非居民纳税人只就其来源于中国的所得缴纳个人所得税。个人所得税是国家对本国公民、居住在本国境内的个人和来自本国的海外个人的所得征收的一种所得税。

如果没有专项附加扣除，没有缴纳五险一金，工资1.5万，年薪18万。应纳税所得额186120，适用税率10%，速算扣除2520，个人所得税12万* 10%，即年薪18万。如果有专项附加扣除和五险一金缴纳，可以参照以下计算方法计算。

法律分析:1 万五允许税后工资到手14210元。应纳税所得额、工资收入和社会保险费(5000元)；应纳税额、应纳税所得额×税率速算扣除；即:()*10!014210元。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第六条应纳税所得额的计算: (一)居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元后的余额，再减除专项附加扣除和其他依法确定的扣除后的余额，为应纳税所得额。

(三)经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用和损失后的余额为应纳税所得额。(四)财产租赁收入每次不超过4000元的，减除费用800元；超过4000元的，扣除20%的费用，余额为应纳税所得额。(五)财产转让所得，以财产转让所得减除财产原值和合理费用后的余额为应纳税所得额。

到手应该等于9755元。税前应缴纳的1万元税款，可以按照工资个税的公式计算:应纳税额=(工资薪金所得减去五险一金减去扣除额)乘以适用税率的扣除额。假设已扣除五险一金，工资应纳个税金额(10000减5000)乘以25%减1005245元。2万元的工资应缴税2745元，所以到手应该是1万减245等于9755元。

居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入减除费用六万元，以及专项附加扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额。五险一金是用人单位对劳动者的一种待遇保障。这部分金额由企业和职工共同承担。用人单位承担大部分费用，个人需要从工资中扣除剩余费用。

工资每月15000元，属于比较高的收入，最高税率达到10%，所以每个月代扣代缴的个人所得税金额是不一样的。因为目前居民个人综合所得(工资薪金所得属于综合所得)的个人所得税是按年征收，按月或按次预缴，年终汇算清缴。居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入减除费用六万元，以及专项附加扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额。

即个人所得税扣缴义务人在一个纳税年度内预缴税款时，累计扣缴应纳税所得额为纳税人当月工资、薪金所得累计数减去累计免税收入、累计费用、累计专项附加扣除、累计专项附加扣除和累计依法确定的其他扣除后的余额。然后，套用个人所得税扣缴率表1(见下表)计算累计预扣税，再扣除累计减免税和累计预扣税，余额为当期预扣税。

/图片-月薪15000。如果每个月有“五险一金”缴纳，则为15000×19% 102860元，其余:元，12140元。扣除3500元的个人所得税起征点，就是8640元。应缴纳个人所得税:8640×20%。看单位扣的五险比例。不同单位扣除比例不同。首先五险一金，其中个人需要承担的大概有三险一金，即职工养老保险、职工医疗保险和失业保险，还有住房公积金。

工资、薪金所得，应当缴纳个人所得税。这里的工资、薪金所得，是指工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及其他与就业或者受雇有关的收入。劳动者在法定节假日加班所得的加班工资不属于国家统一规定发放的补贴、津贴，应并入工资、薪金所得，依法缴纳个人所得税。

按照北京五险一金比例缴纳，税后四舍五入到9583。月薪15000，住房公积金15000*1200，养老金15000*800，医疗15000 * 3% 450元，失业15000 * 0.5% 75元，合计1800 1200 450 750，应纳个人所得税(扣除保险费等项目后，基本扣除费用)*适用税率速算扣除(3500)*25051893。