房屋公积金每月交多少钱

公积金你每个月工资多少？自费交公积金如果交的话每个月400左右。住房公积金 每月交多少，也就是缴存比例是多少？目前各省市自治区的规定不一致，住房公积金一个月扣多少住房公积金这个不固定，看公司要给你多少工资，公积金一个月交多少钱？法律分析:按照你们当地的标准，一年多少次公积金。

公积金一般缴存额为:职工本人住房月缴存额公积金职工本人上年度月平均工资×职工住房公积金缴存比例，单位为职工住房月缴存额公积金。

housing 公积金这个不固定，看公司想给你多少钱。他只有最低不低于职工平均工资的5%。就像我第一家公司一个月给我100块钱，因为我的底薪是2000块。公积金上年度职工平均工资*缴费比例。如果公积金的缴费比例为10%，每月工资1000元，则意味着每月从工资中扣除100元，公司再支付100元；公积金 200元每个月都会存入账户。

公积金最低缴费没有规定，但是要看政策不同，企业和个人的比例。根据“公积金管理规定”，企业和个人的缴费比例在8%-12%之间。按2000元确定缴费基数的，按8%缴纳。那么每个企业和个人要缴纳到160元，每月加起来就是320元的公积金。公积金的计算公式为:“个人和单位每月已付公积金金额”等于“上月平均工资”乘以“住房公积金比例”。

法律依据:《住房规定》公积金管理第二十四条职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额: (一)购买、建造、翻建或者大修自有住房的；(2)退休；(三)完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；(四)已经出境定居的；(五)偿还购房贷款本息；(六)房租超过家庭工资收入规定比例的。按照前款第(二)、(三)、(四)项提取职工住房公积金的，同时注销职工住房公积金账户。

法律分析:按照你们当地的标准，一年多少次是公积金。比如你在400元一个月公积金年贷款4800元公积金×40次(具体数字以你当地规定为准，这只是一个列表)，那么你可以申请贷款人民币公积金 123450。法律依据:《房屋公积金管理条例》第十三条。住房公积金管理中心在受托银行设立住房公积金专用账户。

每个员工只能有一套住房公积金账户。住房公积金管理中心应建立职工住房明细账公积金记录职工个人住房的存取款公积金。第十四条新设立的单位，应当自设立之日起30日内办理住房公积金管理中心的缴存登记，并自登记之日起20日内为其职工办理住房公积金账户的设立手续。

法律主体性:每月住房公积金的缴存额由职工本人和单位为职工缴存两部分组成。职工自有住房月缴存额公积金职工本人上年度月平均工资×职工自有住房公积金缴存比例；单位为职工缴存的住房月缴存额为公积金，职工上年度月平均工资×单位缴存的住房公积金缴存比例。住房公积金管理规定公积金第十六条月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。

法律主体性:每月住房公积金缴纳的金额由职工本人和单位为职工缴纳的两部分组成。职工自有住房月缴存额公积金职工本人上年度月平均工资×职工自有住房公积金缴存比例；单位为职工缴存的住房月缴存额为公积金，职工上年度月平均工资×单位缴存的住房公积金缴存比例。法律客观性:《住房公积金管理规定》第十六条规定:职工住房月缴存额公积金为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房缴存比例公积金。

没有明确的最低支付。要看各地政策不同，企业和个人的比例。根据公积金的规定，企业和个人的缴费比例为815%。如果缴费基数为2000元，则缴纳8%，那么企业和个人各缴纳160元，加起来就是320元每月。扩展资料公积金通常指住房公积金，有时也指法律分析:没有明确的最低支付额，取决于各地不同的政策和企业与个人的比例。根据公积金的规定，企业和个人的缴费比例为815%。如果缴费基数为2000元，则缴纳8%，那么企业和个人各缴纳160元，加起来就是320元每月。法律依据:《中华人民共和国城市房地产管理法》第六十一条以划拨、划拨方式取得土地使用权的，应当向县级以上地方人民政府土地管理部门申请登记，县级以上地方人民政府土地管理部门核实，由同级人民政府核发土地使用权证书。

房地产转让或者变更时，应当向县级以上地方人民政府房地产管理部门申请房地产变更登记，并凭变更后的房屋权属证书向同级人民政府土地管理部门申请土地使用权变更登记。经同级人民政府土地管理部门核实后，由同级人民政府更换或变更土地使用权证书。法律另有规定的，依照有关法律的规定办理。

自费公积金，每个月大概400左右。住房公积金 每月交多少，也就是缴存比例是多少？目前各省市自治区的规定不一致。《住房公积金管理规定》规定，职工和单位住房公积金的缴存比例不得低于5%，不得高于12%。2016年5月1日起，我国将逐步降低公积金的住房缴存比例，12%以上的缴存全部进行调控，不得超过12%。所谓的存款比率，

应付公积金的系数是15%，所以你的应付公积金是150元。跟你的工资基数和应付系数有关系，公积金应付金额会随着工资和系数的增减而相应变化，其次，住房公积金由缴费人和用人单位同时缴纳，两者的缴存比例相同。根据规定，单位和个人的住房公积金缴存比例分别为5%~20%，具体缴存比例由单位和个人根据实际情况自主选择。