腾讯平均多少薪,腾讯员工平均

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百度，腾讯还有阿里等互联网公司都是按照级别来计算薪酬福利的。我们来看看这些公司的薪酬制度是怎样的。阿里巴巴的内部岗位，P级为技术岗位，M级为管理岗位。技术岗位有10级，而管理岗位只有5级。阿里巴巴的员工工资一般是12 1 316，年终奖的标准是0~6个月的月薪，其中90%左右的人可以拿到3个月的工资。

我们可以看看从P5到P9这些职位的薪酬和份额，如下表所示。从T1 T1~T12，百度里的技术岗，T1最低，T12最高(一般到T10就没了，很难再往上了)。T5及以上为关键仓位，也有股票和期权。T5和T6占比最大，T8和T9占比最小。百度的薪资结构:月薪*14.6(12 0.6 2)，其他岗位月薪*14。一般来说，百度工作3年就能达到T5级别，但是很多新人没有超过3年就离职了，因为百度的晋升空间不大。

作为互联网的三大巨头，像腾讯这样的互联网巨头的工资还是不错的。但是不同的项目，不同的岗位，薪酬水平是不一样的。在职场论坛，有网友说邻居去了深圳腾讯工作三年年薪80万 。1.鹅厂的等级● 腾讯分为T1/T2/T3/T4四个等级，其中每个等级又细分为三个小等级，现在已经优化到14个等级(417级)，但是很多人还是习惯用T序列。●员工集中在中段，尤其是T2.3和T3.1。

也就是从2.3升到3.1更难。T2.3以后，很多人都有股票了。2.鹅厂工资● 腾讯年标准工资是14工资，一般可以拿到1620工资。每个产品和BG的年终奖标准都不一样。游戏和微信的好处都不错。全部门发股，游戏部门年终奖拿20个月工资。比如王者荣耀的爆炸，可以用50个月。● 腾讯每年都有调薪的机会，但是每个人的额度不一样。将设立“住房基金”，为入职三年以上的员工提供50万的无息贷款。