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1，江苏省养老保险从什么时候开始增长

20120101开始。

江苏省养老保险从什么时候开始增长

2，江苏省2016年企业退休人员养老金调整方案是哪些

你好！看了的描述，企业退休人员涨养老金，从二0一六年一月份起，按照人均6.5%提高企业退休人员养老金标准，各省调整方案即将出台，四至五月份可以领取，增加部分从一月份起计发到个人帐户，祝你开心好运！

江苏省2016年企业退休人员养老金调整方案是哪些

3，2015年1月企业离退休人员养老金上调

目前都划不来。国家金融和环境前途未卜，企业信用十分低下，不确定因素风险很大。
如果是人民当家作主，劳动人民的工资福利肯定要高于寄生虫。
早几天人社部官僚就在网上说了，连续10年上调养老金已经调整到位了，言下之意，司马昭之心路人皆知，——以后没有加了
是的，而且这次涨的幅度会很大。

2015年1月企业离退休人员养老金上调

4，江苏省二零一七年养老金上调

按月领取：基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴 费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；以上两项之和为每月领取额。注意：基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。
达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的。按月领取：基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；以上两项之和为每月领取额。注意：基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。

5，江苏社保今年上调多少

社保缴费比例 1、养老保险： ①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。 ②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。 2、医疗保险：单位10%，个人2%+3元; 3、失业保险：单位1%，个人0.2%; 4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间; 5、生育保险：单位0.8%，个人不交钱。

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